【地方在住者歓迎！インフラ】テクノロジーの力で家族をもっと豊かにしたい！インフラエンジニア募集！
（経歴次第では返信がある場合があります。）
案件要件
- 職種
- エンジニア
- 雇用形態
- 社員
- 報酬目安
- 400〜600万円/年
- 稼働時間目安
- フルタイム (160時間/月)
- はたらく場所
- 東京都東京都千代田区富士見1-8-19 住友不動産千代田富士見ビル2階
- スキル
※勤務は、原則自宅でのフルリモートです（必要に応じて出社いただく場合があります）
※ご応募は、一都三県（東京、埼玉、千葉、神奈川）を除く日本国内に居住されている方に限ります
求める役割
家族のための新しい社会インフラを創造するToB/ToC事業において、インフラエンジニアとして、自社プロダクト全般におけるインフラ設計・構築・運用全般を担っていただきます。
業務内容と環境
【業務内容】
・新規プロダクト開発、既存プロダクトの追加開発におけるインフラ設計・構築
・リリース済みプロダクトのインフラ改善・コスト最適化
・開発メンバーの生産性向上のための仕組みの設計・構築
・障害の対応、復旧プロセスの標準化、障害の予防的検知への取り組み
・少人数で複数のプロダクトを横断的に見るためのガイドラインの策定、リファレンスアーキテクチャの構築
【インフラ利用技術】
・AWS（ALB, NLB, WAF, ECS, EC2, S3, CodeBuild, CodeDeploy, CodePipeline, RDS, Aurora, DynamoDB, APIGateway, lambda, VPC peering, Transit Gatewayなど）
・Terraform（v0.12系）,Terraform cloud, Ansible
・fluentd, Nginx,
・Datadog, Prometheus, Sentry, LogDNA, NewRelic
・serverless framework
【選考フロー】
書類選考→面接2回→内定
※応募から内定まで2週間〜3週間ほどいただきます。
※状況により面接回数は増減します。
【開発者ブログ】
https://tech.unifa-e.com/
【UniFa Developer's Podcast】
https://podcast.unifa-e.com/
開発チームが取り組んでいる課題
提供するサービスの数は多く、複数の開発チームと連携を取りながらサービス開発・運用を進めていく環境のためチームで仕事をしていくことが求められます。
IoTや機械学習のプロダクトを含めて広範囲に渡るインフラを少人数で回していくことに挑戦していただける方を募集しています。
こんな経験・スキルの方をお待ちしています！
【必須スキル】
・AWSもしくはそれに準ずるクラウドサービスの利用経験
・Linuxの利用・運用経験
・複数の関係者と仕事を進めていける能力
【歓迎スキル】
（以下の中から1つ以上経験があることが望ましいです）
・ミドルウェアの設計・構築・運用スキル
・監視体制の設計・構築・運用スキル
・Terrformもしくはそれに準ずるIaCを利用したインフラの構築・運用経験
・Ruby on Rails を用いた Web サービスの開発経験
・Dockerやk8sなどのコンテナ技術の利用経験
【求める人物像】
・保育業界の現状や家族コミュニケーションを本気で変えたいと思っている方
・自ら現状のシステムの課題を見つけ、改善に向けて積極的に行動できる方
・チームのメンバーへのリスペクトを忘れず、協力してプロダクトを開発していける方
・未経験のインフラ技術に対して積極的にキャッチアップする意欲のある方
（経歴次第では返信がある場合があります。）
ユニファ株式会社
家族の幸せを生み出す あたらしい社会インフラを 世界中で創り出す
幸せは、家族とある。
そのことを忘れさせてしまう社会ではいけない。
私たちがやらなくて誰がやるのか。
ユニファが変えていく。
使命感とテクノロジーの力で。
もっと豊かであたたかい、
家族のつながり溢れる世界を創っていく。
Value
One More Step
もう一歩深く、もう一歩遠くへ
日々の「もう一歩の深い考え」「もう一歩の行動」を、大切にしよう。
本質にたどり着いているか、限られた時間の中で考え続けよう。
もう一歩多く踏みこんでみよう。
「一歩」の積み重ねが、大きな差を生んでいく。未来を大きく変えていく。
Play Fair
議論を恐れるな、未来が逃げる
すべてのステークホルダーに、リスペクトをもって真摯に向き合おう。
あたらしい社会インフラは、誠実さなくして実現するはずがない。
ただし誰に対しても臆することなく、逃げずに正々堂々と議論する。
あたたかい厳しさこそが、フェアなんだ。
Triple Win
ユニファ良しが、顧客良しで、社会良しへ
やさしさだけでは、強さとは言えない。
利益がなければ、事業を続けることは出来ない。
社会インフラは、持続的に社会に貢献する器。
ユニファの成長こそが、顧客の成功になり、社会の利益につながっていく。
Service
「保育の質を上げる」保育関係者のパートナー
https://www.youtube.com/watch?v=AwrWU_A1PLM&feature=emb_title
もっと見たい。
もっと見てほしい。
を、もっと叶えたい。
「もっと、ぼくをみて」「もっともっと、わたしをみて」
子どもたちは、みなそう思っている。
先生たちだって、きっとそう。「もっと見てあげたい」
人材不足に加えて、様々な記録業務や事務作業が増えている現実。
あれもこれもを、いつも、何人分も抱えている。
だから、気持ちの余裕が減っていく。子どもたちに向き合える時間も減っていく。
いま、保育の現場にテクノロジーの力を、次々と。
人を育てられるのは、人しかいない。その代わりにはなれない。
けれど、力となり、そばにいることはできる。
時間と心と体という複雑に絡み合った先生の負担を、減らすことができる。
見守ってくれる人を守りたい。見守ってほしい人を守りたい。
それをもっと叶えていきたいルクミー＜https://lookmee.jp/＞です。