セールス完全リモート週3〜5
CODEAL株式会社

働くをもっと自由に!ビジネスチームの現場に立ち、BizDevを任せられる方を募集しています

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現在32人がこの求人が気になっています
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求人詳細

求める役割と成果

[役割]プラットフォーム事業におけるビジネスチーム責任者候補

「働くをもっと自由に」のビジョンを掲げる「CODEAL(コデアル)」(https://www.codeal.work/) のビジネスチームクロージング担当をお任せします。打合せはオンラインでのビデオ通話が主。リモートでの柔軟な働き方ができるので、あなたの経験とスキルを存分に発揮していただけます。人事経験がある人だとなお活躍の機会が広がると思います。

[役割に対して求める成果]
・ビジネスチームの売上継続的向上

業務内容と環境

[業務内容]
(1)継続中の企業様に対するフォローアップ
(2)新規問い合わせ企業様のクロージング

様々な課題を抱えられる企業様に寄り添い、コデアルを活用することで解決に導く重要なポジションです。はじめはメンバーから参画頂き、慣れてきた段階でマネージャーとしても活躍いただきたいと思っています。

スタートアップ企業のため、まだまだフローは完全に確立していません。あなたのやりやすいカタチでお仕事をしてください。

[環境]
主にリモートワーク
週1回程度、東京神保町のオフィスへ出社できるとありがたいですが、スキルやご経験によってはフルリモートでの勤務も考慮いたします。ご相談ください。

[使用ツール]
Google Drive、Googleスプレッドシート、Googleドキュメント、Slack、zoom、Asana、esa

[ビジネスチームについて]
・3名(現マネージャー1名、スタッフ1名)

[ミーティングについて]
・毎日1時間前後、朝会を行っています


求人要件

オフィス出社頻度

週0日(完全リモート)

働き方

月96〜160時間 (週3〜5日)

活動拠点

東京都

転職意欲

興味があれば

報酬

月収 14.4万円~40万円 (時給1,500円~2,500円)
※報酬モデル例
[時給1,500円の場合] 月収 14.4万円~24万円
[時給2,000円の場合] 月収 19.2万円~32万円
[時給2,500円の場合] 月収 24万円~40万円

スキル

現在32人がこの求人が気になっています
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CODEAL株式会社

CODEAL株式会社

「働く」をもっと自由にする、即戦力IT人材採用プラットフォームを創っている会社です。「CODEAL(コデアル)」という名称には、3つの意味が込められています。

1つは「個」であること。2つ目は「CO」と「DEAL」を合成した「対等なやりとり」ができる場であること。3つ目は「CODE(ソフトウェア)」と「IDEAL(最高の)」の合成で、優れたソフトウェアで最高の「働く体験」を届けることです。

最高経営責任者(CEO)を務める愛宕(アタゴ)は、東京大学経済学部経済学科の出身。東京大学と東京大学三四郎会との共同プロジェクト「知の創造的摩擦プロジェクト」に関わる東大公認の学生団体「東大ドリームネット」では、「語る会」のマネージャーを務めていました。大学3年生の時から、東京大学の産学連携スタートアップだった「リッテル(現在は株式会社LIFULLに譲渡)」に参加し、大学4年生から正社員として働きはじめました。

LIFULLで愛宕氏は、新規事業部門で新卒採用仲介Webサービス「メンターズnet(現在はサービス提供終了)」を企画し、エンジニアとして自ら実装。その後LIFULLを退社し、2012年8月にコデアルを創業しています。2016年に一部の事業(エンジニアインターン、エンジニア就活)を譲渡し、その資金で「CODEAL」のサービスを立ち上げ、現在に至る。Twitterやブログでは、採用や働き方支援のノウハウや、日々の思いを発信しています。

「CODEAL」は2015年8月のサービス開始から、利用企業数、登録ユーザーともに右肩上がりで成長しています。利用企業は、上場企業からスタートアップまで約800社。登録ユーザー数は約15,000人にのぼります。登録ユーザーの構成はエンジニアが73%を占め、デザイナー9%、マーケッター8%と続く。年齢層は20代後半~40代前半が80%を占めています(25~34歳が56%、35~44歳が24%)。
※すべて2020年8月時点

URL:https://www.codeal.work/


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