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案件一覧
( 95 件中 31 - 40 件を表示) 【必須条件】 マーケティング（Webマーケや広告ディレクションなど）の経験 【歓迎条件】 チームマネジメント経験 営業経験 データ分析の経験 ソーシャルメディアマーケティングの経験
報酬
月収 33.6万円～80万円 (時給3,500円～5,000円)
【必須条件】 マーケティング（Webマーケや広告ディレクションなど）の経験 【歓迎条件】 チームマネジメント経験 営業経験 データ分析の経験 ソーシャルメディアマーケティングの経験
報酬
月収 8万円～19.2万円 (時給2,500円～3,000円)
##アイディア・経験豊富な方！ 自分たちではなかなか思いつかないような施策を提案してくださる方を募集しています。 ##働き方は自由！ 勤務時間、勤務場所はすべて自由です！
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【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働ける1人目マーケターを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています！ 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイス、スタートアップへの投資などを行っています。 今回のポジションでは、自社サービスのマーケティングにおける戦略立案〜実行までを一気通貫でお任せします。これまでは代表繋がりの紹介によるPJ獲得や0→1フェーズのプロダクトの開発・立ち上げに注力してきたこともあり、それほど広くマーケティング施策を進めていませんでした。 しかし、今後はより加速度的に事業成長させるために、BtoBマーケティング機能の強化を図っています。そこで、経営目標や事業戦略に基づいたマーケティング施策を考え、自ら実行まで推進できるマーケターを募集する運びとなりました。 【マーケティング戦略立案から実行をお任せする予定のサービス】 ・事業創出・開発・グロースへのパッケージ型ハンズオン支援サービス「TechHive（テックハイブ）」 ・働き方の多様化を支援するSaaS「PrimalHoney（プライマルハニー）」 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます ◎雇用形態に関わらず、マーケティングの戦略立案から実行までを一気通貫で担うことができます ◎BtoBのSaaS事業、且つ0→1フェーズのインハウスマーケターとして参画いただくため、ご自身の市場価値が高まります 【業務内容】 ・マーケティング戦略立案、実行 ・メディア戦略の立案、実行 ・イベントの企画、運営 ・コンテンツ、メールマーケティング ・ランディングページの企画、運用 【必須スキル・経験】 ・BtoBデジタルマーケティング（無形商材）の経験3年以上 ・限られた予算の中で効果を最大化する戦略立案や実行経験のある方 【歓迎スキル・経験】 ・インハウスでのWEBマーケティング経験 ・0→1フェーズにおけるプロダクトに関わった経験 ・MA/CRMツールの選定、導入経験 【就業時間】 ・週10時間以上稼働できる方 ※できれば日中の時間帯に稼働できる方が望ましいです まずはオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています。
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【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働ける1人目マーケターを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています！ 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイス、スタートアップへの投資などを行っています。 今回のポジションでは、自社サービスのマーケティングにおける戦略立案〜実行までを一気通貫でお任せします。これまでは代表繋がりの紹介によるPJ獲得や0→1フェーズのプロダクトの開発・立ち上げに注力してきたこともあり、それほど広くマーケティング施策を進めていませんでした。 しかし、今後はより加速度的に事業成長させるために、BtoBマーケティング機能の強化を図っています。そこで、経営目標や事業戦略に基づいたマーケティング施策を考え、自ら実行まで推進できるマーケターを募集する運びとなりました。 【マーケティング戦略立案から実行をお任せする予定のサービス】 ・事業創出・開発・グロースへのパッケージ型ハンズオン支援サービス「TechHive（テックハイブ）」 ・働き方の多様化を支援するSaaS「PrimalHoney（プライマルハニー）」 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます ◎雇用形態に関わらず、マーケティングの戦略立案から実行までを一気通貫で担うことができます ◎BtoBのSaaS事業、且つ0→1フェーズのインハウスマーケターとして参画いただくため、ご自身の市場価値が高まります 【業務内容】 ・マーケティング戦略立案、実行 ・メディア戦略の立案、実行 ・イベントの企画、運営 ・コンテンツ、メールマーケティング ・ランディングページの企画、運用 【必須スキル・経験】 ・BtoBデジタルマーケティング（無形商材）の経験3年以上 ・限られた予算の中で効果を最大化する戦略立案や実行経験のある方 【歓迎スキル・経験】 ・インハウスでのWEBマーケティング経験 ・0→1フェーズにおけるプロダクトに関わった経験 ・MA/CRMツールの選定、導入経験 【就業時間】 ・週10時間以上稼働できる方 ※できれば日中の時間帯に稼働できる方が望ましいです まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています。
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【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるセールスマネージャーを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています。 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 今回のポジションは、代表直下で動いている新規事業の第1号となるセールスマネージャーの募集です。 具体的なサービスは以下に記載の通りですが、職種問わず働き方の多様化は加速しており、今後は稼働時間や報酬、タスクなどの管理がより煩雑になることは明らかです。 業務委託のメンバーが9割、且つ全員がフルリモート/フルフレックスの組織で形成されている私たちだからこそ、解決できることがあると思っており、同じ課題認識や思いを持っている方を募集する運びとなりました。 【働き方の多様化を支援するSaaS「PrimalHoney（プライマルハニー）」】 リモートワーカー、パラレルワーカー、正社員、契約社員など、働き方の多様化によって管理工数が増加している課題をSaaSで解決することを目的にしたサービスを2021年春にリリースしました。 個人に対しては、githubのように複数組織所属および組織単位でのタスク管理機能などの拡充、導入先の事業会社に対しては、雇用形態ごとの必要な管理機能などを拡充予定です。 →サービスサイト：https://primal-honey.com/ 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎新しい働き方を促進するSaaSサービスの立ち上げに関わることができます。 ◎代表直下の組織で複数の新規事業に関わることができます。 【業務内容】 ・自社プロダクト（PrimalHoney）の新規、既存セールス ・事業計画の企画立案、実行サポート ・経営陣やプロダクトマネージャーを巻き込んでの施策策定、実行 【必須スキル・経験】※以下いずれも必須 ・BtoBサービスのセールス経験 ・事業計画策定に必要な、管理会計・収支管理関連の知識 ※所属する組織規模は問いませんが、サービスのフェーズとして0→1、1→10に関わってきた方を求めています 【歓迎スキル・経験】 ・BtoBのSaaS事業におけるセールス経験 ・組織マネジメント経験 ・事業企画、新規事業立ち上げの経験 【就業時間】 ・週10時間以上 ※夜間、土日メインでの稼働も可能ですが、平日日中もチャットベースでのご連絡がつくようお願いします。 ■使用ツール ･Slack、Google Workspace 他 まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
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【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるWEBマーケターを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています！ 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイス、スタートアップへの投資などを行っています。 今回のポジションでは、自社サービスのWEBマーケティングにおける戦略立案〜実行までを一気通貫でお任せします。これまでは代表繋がりの紹介によるPJ獲得や0→1フェーズのプロダクトの開発/立ち上げに注力してきたこともあり、それほど広くマーケティング施策を進めていませんでした。しかし、11月から新しい期に入り事業計画や売上目標を刷新する中でマーケティングやPR戦略を強化する必要性が生じてきたため、初めて専任の担当を採用する運びとなりました。 【マーケティング/PR戦略、実行をお任せする予定のサービス】 ・事業創出・開発・グロースへのパッケージ型ハンズオン支援サービス「TechHive（テックハイブ）」 ・働き方の多様化を支援するSaaS「PrimalHoney（プライマルハニー）」 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます ◎雇用形態に関わらず、WEBマーケティングの戦略立案から実行までを一気通貫で担うことができます ◎BtoBのSaaS事業、且つ0→1フェーズのインハウスマーケターとして参画いただくため、ご自身の市場価値が高まる（はずです） 【業務内容】 ・自社パッケージサービスやSaaSのWEBマーケティング業務 →主にオンラインでのリードジェネレーションの戦略策定から、広告効果の分析など実務面の実行まで広くお任せしたいです ・PR/リブランディングの施策立案 →代表、事業責任者、PdMなどと随時コミュニケーションを取りながら進めていただきます 【必須スキル・経験】 ・WEBマーケティング経験 ・限られた予算の中で効果を最大化する戦略立案や実行経験のある方 【歓迎スキル・経験】 ・インハウスでのWEBマーケティング経験 ・0→1フェーズにおけるプロダクトに関わった経験 ・MA/CRMツールの選定、導入経験 【就業時間】 ・週10時間以上稼働できる方 ※できれば日中の時間帯に稼働できる方が望ましいです まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
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【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるセールスマネージャーを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています。 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイスなどを行っています。 今回のポジションは、代表直下で動いている新規事業の第1号となるセールスマネージャーの募集です。 具体的なサービスは以下に記載の通りですが、職種問わず働き方の多様化は加速しており、今後は稼働時間や報酬、タスクなどの管理がより煩雑になることは明らかです。 業務委託のメンバーが9割、且つ全員がフルリモート/フルフレックスの組織で形成されている私たちだからこそ、解決できることがあると思っており、同じ課題認識や思いを持っている方を募集する運びとなりました。 【働き方の多様化を支援するSaaS「PrimalHoney（プライマルハニー）」】 リモートワーカー、パラレルワーカー、正社員、契約社員など、働き方の多様化によって管理工数が増加している課題をSaaSで解決することを目的にしたサービスを2021年春にリリースしました。 個人に対しては、githubのように複数組織所属および組織単位でのタスク管理機能などの拡充、導入先の事業会社に対しては、雇用形態ごとの必要な管理機能などを拡充予定です。 →サービスサイト：https://primal-honey.com/ 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます。 ◎新しい働き方を促進するSaaSサービスの立ち上げに関わることができます。 ◎代表直下の組織で複数の新規事業に関わることができます。 【業務内容】 ・自社プロダクト（PrimalHoney）の新規、既存セールス ・事業計画の企画立案、実行サポート ・経営陣やプロダクトマネージャーを巻き込んでの施策策定、実行 【必須スキル・経験】※以下いずれも必須 ・BtoBサービスのセールス経験 ・事業計画策定に必要な、管理会計・収支管理関連の知識 ※所属する組織規模は問いませんが、サービスのフェーズとして0→1、1→10に関わってきた方を求めています 【歓迎スキル・経験】 ・BtoBのSaaS事業におけるセールス経験 ・組織マネジメント経験 ・事業企画、新規事業立ち上げの経験 【就業時間】 ・週10時間以上 ※夜間、土日メインでの稼働も可能ですが、平日日中もチャットベースでのご連絡がつくようお願いします。 ■使用ツール ･Slack、Google Workspace 他 まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
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【組織拡大中！フルリモート・フルフレックスで働けるWEBマーケターを募集！】 K.S.ロジャースは創業以来、フルフレックス・フルリモート・複業可など、柔軟な働き方を追求しています！ 組織の大部分をエンジニアが占めており、新規事業の立ち上げ支援を軸に、開発、エンジニア組織の育成、プロダクト観点でのアドバイス、スタートアップへの投資などを行っています。 今回のポジションでは、自社サービスのWEBマーケティングにおける戦略立案〜実行までを一気通貫でお任せします。これまでは代表繋がりの紹介によるPJ獲得や0→1フェーズのプロダクトの開発/立ち上げに注力してきたこともあり、それほど広くマーケティング施策を進めていませんでした。しかし、11月から新しい期に入り事業計画や売上目標を刷新する中でマーケティングやPR戦略を強化する必要性が生じてきたため、初めて専任の担当を採用する運びとなりました。 【マーケティング/PR戦略、実行をお任せする予定のサービス】 ・事業創出・開発・グロースへのパッケージ型ハンズオン支援サービス「TechHive（テックハイブ）」 ・働き方の多様化を支援するSaaS「PrimalHoney（プライマルハニー）」 【この仕事の魅力】 ◎フルリモートワーク、フルフレックス、複業可の自由度の高い組織で働くことができます ◎雇用形態に関わらず、WEBマーケティングの戦略立案から実行までを一気通貫で担うことができます ◎BtoBのSaaS事業、且つ0→1フェーズのインハウスマーケターとして参画いただくため、ご自身の市場価値が高まる（はずです） 【業務内容】 ・自社パッケージサービスやSaaSのWEBマーケティング業務 →主にオンラインでのリードジェネレーションの戦略策定から、広告効果の分析など実務面の実行まで広くお任せしたいです ・PR/リブランディングの施策立案 →代表、事業責任者、PdMなどと随時コミュニケーションを取りながら進めていただきます 【必須スキル・経験】 ・WEBマーケティング経験 ・限られた予算の中で効果を最大化する戦略立案や実行経験のある方 【歓迎スキル・経験】 ・インハウスでのWEBマーケティング経験 ・0→1フェーズにおけるプロダクトに関わった経験 ・MA/CRMツールの選定、導入経験 【就業時間】 ・週10時間以上稼働できる方 ※できれば日中の時間帯に稼働できる方が望ましいです まずは30分ほどオンラインで、会社紹介も兼ねてざっくばらんにお話ができればと考えています。 平日昼間でも平日夜でもOKです。 ご応募お待ちしています！
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ミイダスのテック組織は現在約70名の規模です。 今後の更なる事業成長を前提とし、組織創りをミッションとしたチームで、エンジニア・デザイナーに特化した採用やPR、組織づくりを強化していきます。 ■具体的な仕事内容 ※以下、全てエンジニア・デザイナーを対象に行っていただきます。 【採用戦略立案～実行】 現場のエンジニアと擦り合わせをし、人員計画を策定し社員、業務委託の採用目標達成に向け取り組んでいただきます。※利用中サービス：GREEN、Wantedly、Paiza、ミイダス、人材紹介５社 ＜募集中職種＞※正社員、業務委託も含む バックエンドエンジニア フロントエンドエンジニア インフラエンジニア UIデザイナー エンジニアリングマネージャー エンジニア人事 【採用PR】 ミイダスの採用PRの戦略を考えていただきます。 技術イベントへの参加を企画、技術記事の作成等。 例：Go Conference 2021 Autumn にて"Go"ld スポンサーを務める。 ：note,Twitter,Wantedlyの発信など 【人材開発・タレントマネジメント】 エンゲージメントサーベイの結果から1on1やメンバーのコンディション把握、フォローを実施していただきます。※現在利用中サービス：wevox、カオナビ 【各種人事制度設計】 拡大中の組織のため、より最適な人事制度を導入していきたいと考えております。 その制度設計をお願いしたいと考えております。 過去に下記のような制度も設計、導入されました。 https://www.green-japan.com/pr/7439 【組織活性化施策の立案〜実行】 オンライン懇親会の開催、週1度の全体チーム共有会、月に1度の月初会などを企画、実行してきました。 開発組織の活性に繋がるような施策を考えていただきます。 【Tech Officeのミッションの策定】 チームミッションを策定し、チームメンバーと達成に向け取り組んでいただきます。 【応募要件】 ＜必須経験・スキル＞ ・エンジニア・デザイナー向けの採用や人事施策の考案～実行をリードしてきた経験のある方 または、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・エンジニア・デザイナーとして組織開発や採用に関わった経験のある方 ・IT領域に特化した人材紹介におけるマネージャー経験 ＜歓迎要件＞ ・サービスや会社のビジョンへの共感 ＜求める人物像＞ ・チームで成功することを前提に、周りと協力して動いていける方 ・オーナーシップを持って自ら考え動くことができる方 ・既存のやり方にとらわれず、次々とチャレンジしていける方 【面接回数】 面接回数2~3回 ※場合によっては3次面接を行うことがございます。 【その他】 ・社会保険 ・リモートワーク手当：月4000円 ・開発環境支援金：15,000円（入社時1回） ・備品購入支援制度(規定あり30000円まで) ・慶弔見舞金 ・持株会 ・各種手当／通勤・残業・休日勤務・深夜勤務 ※通勤手当はオフィス出社回数に応じて翌月振り込みの実費精算になります。
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