エンジニアフルリモート

週5/大手メガベンチャーのテックリード(フルスタックエンジニア)募集/時給~7,500円（1_177）

株式会社フロムオリジン(GAOGAO Pte. Ltd. 100%子会社）株式会社フロムオリジン(GAOGAO Pte. Ltd. 100%子会社）
週5/大手メガベンチャーのテックリード(フルスタックエンジニア)募集/時給~7,500円（1_177）

案件要件

職種
エンジニア
業務内容
システム開発・運用
受託, SES
報酬目安
6,500 ～ 7,500円/時
スキル見合い
稼働時間目安
週5日 (時間目安 160時間)
はたらく場所
フルリモート
スキル

■事業概要：
事業部を横断した開発の支援を行う部署です。
事業立ち上げの支援や事業ブーストするための横断支援を行います。
一つのサービスだけじゃなく、様々なサービスと関わり事業をブーストするために動きます。
迅速なキャッチアップを求められますが横断的に事業に関わることで様々な開発環境に携わることができます。

今回は開発支援のプロジェクトの増加に基づき、開発業務から開発支援を行っていただくフルスタックエンジニアを募集します！

■業務内容：
あらゆる事業部や横断的な企画を推進する部門と連携しています。
新規開発の立ち上げや横断的にプロジェクトを見ることができるので、様々なプロジェクトに関わることができます。

・CTOやVPoEと連携して開発組織が持つ様々なプロダクトの課題解決
・全社横断のプロジェクトや新規事業の立ち上げを事業計画フェーズから支援
・アーキテクチャレビューや技術的課題の解決といった事業部支援
・生産性向上とリスク軽減のためのモダン化をインフラ、アプリケーションの両面から推進
・開発組織の課題解決、エンジニアの育成、採用支援

■募集背景
クライアント社内の、支援を求めている各事業や全社横断的なプロジェクトにたいして技術支援を行う組織での募集です。
単に技術に精通しているだけではなく、事業を成長させ続けるために技術を最大限に活用するといった技術投資の目線と、開発組織を牽引していくことができるリーダーシップを持った、CTOやテックリード等の経験を持った仲間を強く求めています。

■開発体制：
○開発統括本部テックリード室

  • 19名

■開発環境：
Go
Next.js
MySQL(Spannerも含む)
Redis
GCP, AWS
DataDog
※支援先によって様々な技術を利用しているためあくまでも一例となります

■人物像：
・変化を楽しめる方
・チーム内外にポジティブな影響を与えられる方
・技術的好奇心だけでなく、事業貢献への意識を強く持っている方
・失敗を恐れず挑戦できる、失敗から教訓を得て、それを共有できる方
・HRTの精神を大切に、リーダーシップを発揮できる方

■基本スキル：
・大規模システムにおける技術選定などの意志決定に関わった経験
・新旧様々なシステムの理解とチームに素早くキャッチアップする力
・課題設定力および関係者の巻き込みながら計画を遂行する実行力
・インフラからバックエンド、フロントエンドまでの広い実装経験
・コンテナ、CI/CD、マイクロサービス等のモダンな技術の経験
・RDBでのパフォーマンスを意識したコードを書くことができる
・サーバーサイドをTDD(テスト駆動設計)で書いたことがある
・型のある言語での経験

■尚可スキル：
・大規模サービスの開発に携わったことがある
・大規模なレガシーシステムのリプレイス経験
・品質管理、セキュリティに関する知識
・コスト、性能、品質、セキュリティ等における改善経験
・CTO、テックリードとして開発組織をリードしてきた経験
・Next.jsの実務経験
・Goの実務経験
・Github Actions、CircleCIの実務経験
・MySQL（Spannerも含む）の実務経験
・Redisの実務経験
・aws-cdk, pulumi, terraformなどのIaC実務経験
・GCP, AWSの実務経験
・フロントエンドのテストを書いたことがある
・コストを意識しながらコードを書くことができる

■備考：
・アダルトコンテンツあり
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■商流：エンド→パートナー→弊社
■契約形態：業務委託（準委任契約）
■面談回数：弊社とのカジュアル面談後、1回
■基本精算幅：140-180h
■支払いサイト：35日
■開始時期：即日
■更新期間：3ヶ月更新予定
■最低稼働日数：週5日
■場所：六本木
■リモート状況：フルリモート（地方可能）
■服装：ビジネスカジュアル
■PC貸し出し：有
■定時：10:00〜19:00
・案件内容上、従業員と同じ時間（10:00-19:00）での稼働をお願いしております。
・9:00-18:00/11:00-20:00を希望される場合はお顔合わせ時にご確認いただけますと幸いです。
■募集人数：複数人
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※採用支援をしているパートナー案件となりまして情報が限られております。ご了承ください

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株式会社フロムオリジン(GAOGAO Pte. Ltd. 100%子会社）

株式会社フロムオリジン(GAOGAO Pte. Ltd. 100%子会社）

株式会社フロムオリジン(https://fromorigin.io)は、GAOGAO PTE. LTD.の採用部門が独立する形で設立された子会社です。

【注力案件一覧・会社サマリ】
・https://www.notion.so/GAOGAO-20240310-3a5fdbee9ec1472f9d171e5d27c9d4e4?pvs=4
※各種メディアごとに更新しきれない情報を掲載中

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　母体のGAOGAOについて
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GAOGAOは、メンバーが世界に点在する スタートアップ・エンジニア集団 です。

「エンジニア起業家を 日本からもっと輩出する」

をスローガンに掲げ、
現在日本、タイ、ベトナム、シンガポールを拠点に、東南アジアを主としたスタートアップの起業家や新規事業部のお客様の0→1開発・DXを支援しているWEB開発会社です。

「グローバル × コミュニティ」の組織風土を土台に4つの事業を展開しています。

01.スタートアップ・DXスタジオ事業：起業家や新規事業のお客様の0→1開発・DXを支援。
02.アウトソース事業：プロフェッショナル人材による技術価値提供。
03.WEB3 ラボ事業：新しい技術の研究、自社プロダクトの開発。
04.ゲート事業：スタートアップエンジニアへの確実性の高い教育プログラムを提供。

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　GAOGAOのMISSION
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"スタートアップ・エンジニアの価値を最大化する"

■GAOGAOが提唱する「スタートアップ・エンジニア」とは？
業界のペインを見つけ出し、技術を駆使して修復・改善・改良していくドクターの役割を担える人材、つまり事業において「その人が入ると事業が安定して立ち上がる、安定してグロースする」という、キーマンたりうるエンジニアのことを指しています。

■スタートアップ・エンジニアジニアに必要なスキル
• 0→1:技術面を理解し、新規事業立ち上げのUIUXから含めて支援できるMVP設計＆実装力。
• Knowledge:エンジニア自身がコンサルから入り業界特有ドメインで設計＆開発まで一貫して参画
• Technology:ゴール達成を第一に考えた技術選定・幅広いスキルの学習と実践。

クライアントと同じチームとして同じ目線で開発を進め、エンドユーザーに対してのバリューを発揮できれば、自ずとクライアントからの評価も上がります。弊社ではそのようなエンジニアの技術スキルだけではない部分の価値に注目した評価制度を策定し、それに見合った環境・コミュニティを提供しています。

このような希少人材の価値が世界的に見てもまだまだ正当に評価されていないという現状を是正するのがGAOGAOのMissionです！

■弊社のカルチャーデックを是非御覧ください
https://speakerdeck.com/gaogao/gaogao-culture-deck
■GAOGAOエンジニアの行動規範と評価制度について
https://gaogao.asia/2023/04/20/11054/

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　優秀で技術力の高いメンバー
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過去にメガベンチャーの経営メンバーや大手外資戦略コンサル、IT/Web系企業のエンジニア経験者など、ビジョンに共感した優秀なメンバーが集まっており、高いレベルでサービスを作り込んでいます。

■出身企業例
LINE、DeNA、IBM、楽天、グリー、頓智ドット、mixi、エキサイト、サイバーエージェント、フルスピード、日立ハイテクノロジーズ、VOYAGE GROUP (現 CARTA)、野村證券、アグレックス、BEENOS、DONUTSなど

■GAOGAOエンジニアインタビュー
https://www.wantedly.com/stories/s/gaogao-interview

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　GAOGAOコミュニティ
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GAOGAOでは、メンバーが常に最大のパフォーマンスを発揮できる仕組みを作っています。

コロナ禍以前からリモートワークを日常とし、世界各国（シンガポール・タイ・ベトナム・マレーシア・エストニアなど）から活躍しているエンジニアが在籍しています。
稼働中や勉強会ではGather.townと言う仮想のRPG風(!)オフィスにログインし、他プロジェクトで稼働中のメンバーや、分野の垣根を超えたプロフェッショナルな繋がりをつくることができます！

代表の手島をはじめ、大手企業での開発経験のあるシニアメンバーも複数名在籍しており、コミュニティチャンネルなどでの交流の機会や、同じプロジェクトへ参画するチャンスもあります！
また、グローバル＆起業志向のメンバー達と刺激を受けながら交流できる勉強会が自発的に行われていますので、ご参画の際には是非ご活用下さい！

■代表手島の技術著書
「TypeScriptとReact/Next.jsでつくる 実践Webアプリケーション開発」
https://gihyo.jp/book/2022/978-4-297-12916-3
「Vue.js入門 基礎から実践アプリケーション開発まで」
https://gihyo.jp/book/2018/978-4-297-10091-9

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　GAOGAO社内向け勉強会の例
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・機械学習を英語で学ぶモデル自作・精度向上の手法学習：毎週月曜 JST 21:00〜　
・Coursera にあるGoogleのUX講義を見進めつつアウトプット：毎週水曜 JST 21:00〜(終了)
・マスタリングTCP/IP 輪読会：隔週木曜 JST 18:00〜(終了)
・Web3, DAO勉強会：隔週木曜 JST 18:00〜(終了)
・AWS SAA資格取得に向けて、Udemy 動画の輪読： 隔週木曜 JST 18:00〜(終了)
　　-> 参加者から3名がAWS SAA合格
・テスト駆動開発勉強会：隔週木曜 JST 18:00〜
・ドメイン駆動開発勉強会：毎週水曜JST 18:00〜
・その他　もくもく英語会やナレッジ共有データベース「GAO BASE」など

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　GAOGAOの開発メンバーとして参画することによるメリット
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• グローバル＆起業志向のメンバー達と刺激を受けながら切磋琢磨できる
• 0→1開発の案件/海外の案件に関われる機会が多い
• 柔軟な稼働パターンの設計によりキャリアのポートフォリオを組める
• 国内・海外に出張などでコリビングスペースを利用できる
• 定期的に開催する社内の勉強会やイベント、ランチ会に参加できる
• 正社員であれば海外拠点でのビザサポートが可能
• 業務委託契約/正社員、希望に合わせた雇用形態が可能
• 業務委託でも必要に応じて出張手当支給

世界中からチャレンジ精神が豊かなスタートアップエンジニアが集まっています！
■メンバーインタビュー集はこちら
https://gaogao.asia/category/gaogaoメンバー図鑑/
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　参考記事
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■【GAOGAOって？】カジュアル面談でよく頂く質問にお答えします！
https://gaogao.asia/2022/11/09/10133/
■開発事例集
https://gaogao.asia/category/事例紹介/
■なぜGAOGAOは東南アジアを拠点にするのか
https://gaogao.asia/2023/07/07/11384/
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